| Basım Tarihi |
:
Haziran
2006 |
| Sayfa Sayısı |
: 0 |
| Kağıt Türü |
: 1. Hamur |
| Kapak Türü |
: Karton |
| Basım Yeri |
: İstanbul |
| Boyut |
: 16*23 |
| Dili |
: Türkçe |
İÇİNDEKİLER
Karar İncelemeleri
Belirli Hizmet Süresini Doldurmanın (Yaş Sınırına Gelmenin) ve Emekliliğe Hak Kazanmanın Geçerli Sebep Sayılabilmesi
Prof.Dr. Münir EKONOMİ
Otuz Hizmet Yılını Doldurmuş ve Emekliliğe Hak Kazanmış Olmak İş Sözleşmesinin Feshi İçin Geçerli Sebep Midir?
Doç. Dr. Mustafa ALP
Kullandırılmayan Yıllık İzin Ücretinde Gecikme Faizi
Prof.Dr. Ercan AKYİĞİT
İşe İadede İşverenin Çağrısına Rağmen İşe Başlamamanın Hukuki Sonuçları
Av. Mehmet UÇUM
4857 Sayılı Yasa Döneminde Fazla Çalışma İçin Günde 11 Saati Aşan Çalışmalar İle Haftada Kırkbeş Saati Aşan Çalışmaların Fazla Çalışma Olarak Kabul Edilebileceği
Av. Murat ÖZVERİ
“İş Güvenliği İle Görevli Mühendis veya Teknik Elemanların Görev, Yetki ve Sorumlulukları İle Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik”in Bazı Maddelerinin İptaline İlişkin Danıştay 10. Dairesi’nin 2004/6075 E.-2006/2159 Sayılı Kararının Değerlendirilmesi
Prof. Dr. A. Murat DEMİRCİOĞLU
Yasal Grevin Üye Kaybı Nedeniyle Mahkemece Sona Erdirilmesinin Koşulları ve Bunun Yetki Belgesine Etkisi
Doç. Dr. Ömer EKMEKÇİ
LEGAL HUKUK DERGİLERİ ABONELİK FORMU
Yüksek Mahkeme Kararları Arama Dizinleri
Kavramlara Göre Arama Dizini
Kanun Maddelerine Göre Arama Dizini